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任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷或相當(dāng)學(xué)歷，5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，有船舶配套產(chǎn)品銷售經(jīng)驗尤佳；
2、要有敏銳的商業(yè)意識和較強(qiáng)的公關(guān)能力、要有較多的固定客戶；
3、有較強(qiáng)的組織管理能力，能熟練地編制營銷工作計劃和有效管理屬下的銷售工程師；
4、對處理突發(fā)事件有較強(qiáng)的統(tǒng)籌分析和應(yīng)變能力；
5、熟悉國家的法律法規(guī)和地方的政策規(guī)章；；
6、要能承受高強(qiáng)度的工作壓力，要能熬夜并能承受超時工作；
7、具有敬業(yè)精神、拼搏精神和團(tuán)隊合作精神；
8、熟練電腦操作。

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)按照公司總經(jīng)理的指令，組織制定完整的銷售方案；實施公司年度經(jīng)營計劃；
2、負(fù)責(zé)建立和完善公司的業(yè)務(wù)流程、規(guī)章制度并組織實施；
3、主持營銷部等日常管理工作，實現(xiàn)公司經(jīng)營管理的目標(biāo)和本部門的質(zhì)量目標(biāo)；
4、完成公司總經(jīng)理交給的其他工作。
5、負(fù)責(zé)與客戶建立良好的合作關(guān)系；
6、負(fù)責(zé)組織開發(fā)多種銷售手段，完成銷售計劃及回款任務(wù)；
7、負(fù)責(zé)監(jiān)督實施銷售全過程，完成銷售任務(wù)；
8、負(fù)責(zé)管理公司銷售人員，建立、補(bǔ)充、發(fā)展、培養(yǎng)銷售隊伍；
9、掌握市場動態(tài)，熟悉市場狀況并有獨特見解；
10、主持公司重大營銷合同的談判與簽訂工作；
11、協(xié)助處理大客戶投訴，跟蹤處理投訴結(jié)果，并進(jìn)行客戶滿意度調(diào)查；
12、進(jìn)行客戶分析，建立客戶關(guān)系，挖掘用戶需求；
13、深入了解本行業(yè)，把握最新銷售信息，為公司提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略依據(jù)

職位類別： 銷售經(jīng)理/主管/主任

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