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崗位職責：
1、現(xiàn)場安全管理：帶領車間班長以及員工積極開展安全隱患點識別以及改善工作，定期開展全員安全知識培訓、應急演練等各類安全管理工作，不斷提升車間全員的安全意識，不斷減少安全隱患，實現(xiàn)安全事故0目標。
2、過程品質管控：通過培訓不斷提升現(xiàn)場班長以及員工的品質意識，使全員精通車間產品的各項工藝質量要求以及產品異常處理方法與流程，努力實現(xiàn)不接收不良、不制造不良、不傳遞不良。
3、生產計劃執(zhí)行：做好車間人員工作安排，同時協(xié)調物料、品質、設備資源，不斷進行流程優(yōu)化，努力提升設備稼動率，實現(xiàn)計劃達成率100%。
4、搭建團隊文化建設：通過技能比武或產量競賽等形式不斷培養(yǎng)現(xiàn)場班長及員工的技能 ，培養(yǎng)多能工，不斷提升所管理車間班組的團隊凝聚力，實現(xiàn)員工技能梯隊儲備，滿足工廠快速發(fā)展的人才需求。
5、設備自主保全：監(jiān)督管理現(xiàn)場員工對設備的使用及維護，保證設備的完好率，培訓所轄車間班長與員工TPM的相關知識，不斷提升生產現(xiàn)場自主維護的水平，努力降低因清潔維護不足導致的故障停機時間，不斷提升設備利用率以及生產效率。
6、現(xiàn)場環(huán)境管理：培訓車間班長以及員工三定、5S管理方法，不斷提升員工素養(yǎng)并優(yōu)化現(xiàn)場物品擺放以及物流方案，保持現(xiàn)場環(huán)境整潔規(guī)范，提升車間整體形象。
7、成本管控：確保車間人員編制滿足滿產計劃，嚴格按崗按需安排出勤，避免人員成本浪費；培訓員工材料使用過程中避免異常損耗，不斷提升直通率。

任職資格：
1、大專及以上學歷，具有良好的溝通協(xié)調能力、團隊合作能力，較強的抗壓能力以及責任心
2、精通管理知識，對生產六要素以及七任務認識深刻；熟練掌握PDCA以及5W2H等生產分析改善方法。
3、5年以上同行業(yè)工作經驗，熟悉管理知識運用，精通精益生產思想；2年以上同行業(yè)基礎管理經驗

職位類別： 生產經理/生產主管

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