崗位職責：
1. 對公司老客戶進行售后服務，協(xié)助客戶辦理各項服務售后咨詢和領取分紅等。
2. 通知老客戶參加公司舉辦的重大活動，安排給客戶寄送資料或禮品等。
3. 負責銷售區(qū)域客戶的挖掘以及公司產品的銷售、積極維護好既有客戶的服務，推動公司政策的良好執(zhí)行。
4. 公司分配客戶資源，過往買過公司保單的客戶，有觀念成交快。
5. 建立和維護客戶關系，推進保險產品和服務的銷售。
6. 分析市場數據和客戶需求，設計方案。
7. 解決項目執(zhí)行過程中的問題，確保項目按時按質量完成。
崗位要求：
1. 年齡25周歲到45周歲，大專及以上學歷，認同保險、金融或相關專業(yè)背景。
2. 有客服、售后、金融、銷售、服務管理等相關工作經驗者優(yōu)先。
3. 3年以上保險項目經驗，具有優(yōu)秀的項目管理和團隊領導經驗。
4. 熟悉保險行業(yè)的法律法規(guī)和市場動態(tài)，對保險產品和服務有深入的理解。
5. 具有主觀能動性和挑戰(zhàn)精神，抗壓能力強，有較強的責任感和服務意識。6. 具有較強的分析和解決問題能力，優(yōu)秀的溝通和協(xié)調能力。7. 對數字敏感，有商業(yè)頭腦，能夠快速適應市場變化。8. 勇于嘗試者，可以放寬。
1. 對公司老客戶進行售后服務，協(xié)助客戶辦理各項服務售后咨詢和領取分紅等。
2. 通知老客戶參加公司舉辦的重大活動，安排給客戶寄送資料或禮品等。
3. 負責銷售區(qū)域客戶的挖掘以及公司產品的銷售、積極維護好既有客戶的服務，推動公司政策的良好執(zhí)行。
4. 公司分配客戶資源，過往買過公司保單的客戶，有觀念成交快。
5. 建立和維護客戶關系，推進保險產品和服務的銷售。
6. 分析市場數據和客戶需求，設計方案。
7. 解決項目執(zhí)行過程中的問題，確保項目按時按質量完成。
崗位要求：
1. 年齡25周歲到45周歲，大專及以上學歷，認同保險、金融或相關專業(yè)背景。
2. 有客服、售后、金融、銷售、服務管理等相關工作經驗者優(yōu)先。
3. 3年以上保險項目經驗，具有優(yōu)秀的項目管理和團隊領導經驗。
4. 熟悉保險行業(yè)的法律法規(guī)和市場動態(tài)，對保險產品和服務有深入的理解。
5. 具有主觀能動性和挑戰(zhàn)精神，抗壓能力強，有較強的責任感和服務意識。6. 具有較強的分析和解決問題能力，優(yōu)秀的溝通和協(xié)調能力。7. 對數字敏感，有商業(yè)頭腦，能夠快速適應市場變化。8. 勇于嘗試者，可以放寬。
職位類別： 渠道/分銷/拓展/招商
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- 公司規(guī)模：0
- 公司性質：0
- 所屬行業(yè)：電力、電氣、自動化、熱力、鍋爐、照明、電池、電源、電纜、光電等
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